Hoe we de training afstemmen op jouw praktijk.
Kennismaking
We starten met een verkennend gesprek met de opdrachtgever:
- Welke situaties vragen Engels binnen het werk?
- Wat zijn de leerdoelen van het team?
- Welke praktische wensen en randvoorwaarden spelen er (locatie, planning, duur, budget)?
Op basis hiervan maken we een eerste voorstel.
Doeleninventarisatie en taalniveau bepalen
Om de training goed op maat te kunnen ontwikkelen, brengen we bij iedere deelnemer de persoonlijke leerdoelen, verwachtingen en werkcontext zorgvuldig in kaart. Dit gebeurt via een digitale intake-vragenlijst of een intakegesprek.
Daarnaast maken we gebruik van onze online Business English taaltest:
- ca. 30–40 minuten
- meet grammatica, woordenschat, spreek-, luister- en leesvaardigheid
- resultaat: nauwkeurige ERK-niveaubepaling (A1 t/m C2)
De resultaten van de test bieden inzicht in de groepsindeling en helpen bij het opstellen van een optimaal lesplan. Voor de opdrachtgever levert dit bovendien duidelijke managementinformatie op over het niveau van het team.
Plan van aanpak + offerte
Op basis van de intake en taaltesten stellen we een lesprogramma op maat samen, waarin we:
- specifieke werkcontext en branchespecifieke terminologie verwerken
- rekening houden met de rollen en functies van de deelnemers
- praktische leerdoelen (bijv. klantgesprekken, rapportages, presentaties, internationale meetings) verwerken
De offerte wordt hierop afgestemd. Na akkoord plannen we de training in.
Professioneel communiceren in het Engels vraagt om méér dan een standaard taalcursus. Het gaat om zelfvertrouwen in internationale gesprekken, om de juiste toon en woordkeuze in klantcontact, en om het vermogen je boodschap helder en correct over te brengen in een zakelijke omgeving.
Daarom kiezen bedrijven en organisaties voor een maatwerktraining bij talkingENGLISH. Geen standaardmethode, maar een aanpak die 100% is toegespitst op de praktijk en communicatiebehoefte van jouw medewerkers.
Wat jouw team
bereikt met deze
training.
De trainingen zijn volledig praktijkgericht en gericht op directe toepasbaarheid:
- Engels spreken met zelfvertrouwen in dagelijkse werksituaties
- Effectief en professioneel e-mailen
- Vergaderen en presenteren in het Engels
- Gesprekken met klanten en internationale contacten
- Specifieke sector- en functieterminologie
- Juridisch, medisch, technisch of andere vaktaal waar nodig
- Focus op veelgebruikte uitdrukkingen en natuurlijke taal
Onze trainers werken met interactieve werkvormen: simulaties, rollenspellen, praktijkcases en persoonlijke ‘style sheets’ voor naslag.
Evaluatie en borging
Tijdens en na de training ontvangen deelnemers gerichte feedback op hun communicatie.
Er zijn tussentijdse evaluatiemomenten om waar nodig bij te sturen.
Op verzoek bieden we vervolgtrajecten aan:
- Opfriscursussen
- Verdiepende sessies
- Trajecten voor nieuwe medewerkers
- Coaching voor medewerkers die door willen groeien naar een hoger taalniveau
Na afloop van de training ontvangen deelnemers een certificaat van deelname en desgewenst een korte rapportage.
Groepsgrootte en duur
We adviseren doorgaans groepen van 6 tot 8 deelnemers van vergelijkbaar niveau — zo is er voldoende ruimte voor interactie én persoonlijke aandacht.
Voor zichtbaar resultaat adviseren wij een trainingsomvang van minstens 20 uur per groep. Dit kan in losse dagdelen, dagtrainingen of blokken gepland worden.
Waarom talkingENGLISH?
✅ Volledig maatwerk – geen standaardcursus
✅ Altijd afgestemd op branche, functie en werkcontext
✅ Toptrainers met ruime ervaring
✅ Praktijkgericht: Engels dat je direct gebruikt op de werkvloer
✅ Flexibel: incompany, online of op onze locatie in Zwolle
✅ Ondersteund met heldere managementinformatie en taaltesten
Interesse? We denken graag met je mee!
Op basis van jouw wensen en het aantal deelnemers maken we een voorstel op maat.
Maak een belafspraak – we staan voor je klaar.
Onze trainers hebben ruime ervaring in uiteenlopende sectoren - overheid, zorg, bouw, onderwijs, techniek en zakelijke dienstverlening en stemmen de training altijd af op:
- de specifieke branche
- het werkveld en de dagelijkse taken van de deelnemers
- de rollen en functies
- de leerdoelen en het gewenste eindniveau
I have learned a lot in the past few weeks and I notice that I have gained a lot of knowledge, skills and confidence when I am talking English.
What I really liked about the course was the interaction between the participants and you. It didn’t feel like a ‘regular school-like course’ and I think that is the key to success. Because of the informal way of learning and the creative, fun assignments I think I have learned faster and easier.
"We hebben als team deze training gedaan omdat we sinds enige tijd nearshore collega's in het team hebben. Wat absoluut top aan deze training was dat het programma aangepast was op onze groep en behoefte. Zo hebben volop echte werksituaties kunnen oefenen. Aanrader!"
"It was epic! I really enjoyed the course. De trainer was open-minded en we konden real-life situaties gebruiken in de lessen. Heel prettig. Ook de handouts zijn erg handig en ook als naslagwerk goed te gebruiken."
Een fijne afstemming ter voorbereiding, een leuke en gevarieerde trainingsdag met top trainers. Het resultaat is dat het hele team (ongeacht het niveau) beter Engels spreekt en het ook nog eens leuker is gaan vinden."
"I had a great experience where I learnt a lot and improved my english skills. It was very nice and funny to met some colleagues and do some exercise as talk with them about their interests, personalityy, etc"
Hele praktische cursus, met alledaags Engels taalgebruik wat gerelateerd aan onze werkzaamheden in de de bouw. Ook vond ik het prettig dat onze eigen inbreng konden bespreken en niet alleen maar het boek te volgen. Al met al een aanrader voor alle mensen.
